Salesmanager Security Solutions (8fte) ASSA ABLOY *SUCCESVOL INGEVULD DOOR VOLTYS*

Vervuld

Jouw uitdaging als Sales Manager

Door het ontwikkelen, coördineren en onderhouden van (door)verkoop activiteiten van mechanisch en elektro mechanisch hang- en sluitwerk zorg je voor een goede en intensieve samenwerking met de verkooporganisaties van onze handelsklanten. Jouw uitdaging ligt in het creëren van vraag en het genereren van (nieuwe) leads voor het grootste kanaal binnen ASSA ABLOY Nederland, de professionele bouwgroothandel. In samenwerking met je enthousiaste team van Security Solutions ben je omzet- en groeiverantwoordelijk.

Verantwoordelijkheden van de Channel Manager Security Solutions

• Maken van een gedetailleerd salesplan voor het kanaal, wat ondersteund wordt door Key Accountplannen. Dit op het gebied van omzet, marge, activiteiten, zodat groei in het kanaal gerealiseerd wordt;
• Verzamelen en evalueren van alle relevante informatie over doorverkoopcijfers, marktontwikkelingen, ontwikkelingen van technieken, concurrentie en dergelijke;
• Verzamelen en overdragen van kennis op de (Key) Account Managers op het gebied van producten en techniek, toepassingsmogelijkheden, prijslijsten, prijspolitiek, financiële, commerciële en organisatorische aspecten;
• Het op- en uitbouwen van klantrelaties, door bezoeken en/of ontvangen van klanten en/of leads. Het bezoeken van beurzen en klantactiviteiten;
• Het opzetten van (klant)contracten, condities en prijzen. Welke op vaste momenten in het jaar geëvalueerd worden;
• Maken van periodieke rapportages over de uitvoering van het salesplan het opvolgen van targets en doelstellingen;
• Cross functioneel overleg met de afdelingen Product Management, Operations en Marketing ivm forecast, acties, nieuwe producten en doelstellingen;
• Adviseren van klanten in het offertestadium over de technische mogelijkheden en capaciteiten van de producten;
• Aansturen en inspireren van het Security Solutions Team, een echte People Manager dus. Je focus ligt op het ontwikkelen en begeleiden van de medewerkers in het team in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling;
• Je bent onderdeel van een team dat door het continue verbeteren van processen en rapportages bijdraagt om de (sales) organisatie/activiteiten inzichtelijk te maken en te structureren om zo een verdere professionalisering mede te ondersteunen.

Waarom werken bij ASSA ABLOY?

Wij bieden een uitdagende baan als Channel Manager in een dynamische en internationale organisatie. Daarnaast bieden wij:

• Een marktconform salaris en interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder flexibiliteit, een goede pensioenregeling, een fitnessvergoeding, een aantrekkelijk fietsplan en 40 vakantiedagen;
• Een Ipad/laptop en auto van de zaak waarmee jij je werk goed en veilig kan uitvoeren;
• Alle ruimte voor eigen initiatief en voldoende trainings- en opleidingsmogelijkheden in het kader van jouw eigen professionele ontwikkeling;
• Een prettige, informele werksfeer binnen een sterk groeiende organisatie met een open organisatiecultuur.

Wat neem je mee?

Je brengt structurerende, commerciële en motiverende kwaliteiten mee voor deze managementfunctie. Daarnaast speel je graag in op wat je individuele teamleden nodig hebben om zich verder te ontwikkelen als zelfstandige professionals. Samen met je Key Accountmanagers en Accountmanagers werk je aan het ontwikkelen en uitbouwen van de positie van ASSA ABLOY in de markt. Dat doe je onder andere door sterke, strategische relaties te onderhouden met handelsrelaties. Voor deze functie neem je ook de volgende kwaliteiten mee:

• HBO werk- en denkniveau en in ieder geval een bachelor diploma.
• Aanvullende opleidingen op het gebied van verkooptechnieken en sales zijn een pré;
• Een aantal jaar ervaring met de B2B markt en ervaring met het managen van key accounts;
• Minimaal 5 jaar management ervaring;
• Analytische vaardigheden en planmatige/gestructureerde aanpak;
• ‘Can do’ mentaliteit; Je ziet altijd mogelijkheden en benut deze;
• Aantoonbare affiniteit met techniek/bouwbranche;
• Vermogen om abstracte ideeën en cijfermateriaal te vertalen in heldere en concrete plannen;
• Commerciële drive die je vertaalt naar activiteiten binnen je team en de organisatie;
• Creativiteit en vermogen om prioriteiten te kunnen stellen;
• Ervaring met het werken met Excel, PowerPoint en CRM pakket;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

ASSA ABLOY Nederland

ASSA ABLOY Nederland, onderdeel van de ASSA ABLOY Groep, is dé specialist in vergrendeling en ontgrendeling van deuren voor de utiliteits- en woningbouw.
Met het uitzonderlijk brede assortiment aan mechanische en elektromechanische kwaliteitsproducten heeft ASSA ABLOY alle ingrediënten in huis voor het realiseren van de ideale beveiligingsoplossing. Binnen ASSA ABLOY Nederland bundelen meerdere vertrouwde spelers hun krachten. Het resultaat is een overtuigende dienstverlening, gebaseerd op zeven kwaliteitsmerken die zich al ruimschoots hebben bewezen: Nemef, LIPS, YALE, ASSA ABLOY, IKON, effeff en ABLOY.

De dienstverlening van ASSA ABLOY is afgestemd op de meest uiteenlopende omgevingen en markten. Van woning- tot utiliteitsbouw en van gezondheidszorg tot justitiële inrichtingen. Opdrachtgevers mogen van ASSA ABLOY Nederland oplossingen verwachten die aansluiten op hun wensen en eisen. Wanneer de situatie specifieke oplossingen vereist, brengt ASSA ABLOY alle producten en diensten samen in één denktank: Door Opening Solutions.

Ben jij de Channel Manager Security Solutions die we zoeken?

Neem dan contact op met Niels Uljee of Udo van der Groen van Voltys Recruitment & Executive Search, niels@voltys.nl, 06-23119090 (Niels), udo@voltys.nl.

Locatie

Breda

Contactpersoon

Udo van der Groen
Contact

Kantoorgebouw Drie Hoefijzers
Ceresstraat 13
4811 CA BREDA
The Netherlands
Tel: +31(0) 6-23119090

Email: info@voltys.nl

Watertoren Rotsoord
Heuveloord 25J
3523 CK UTRECHT
The Netherlands
Tel: +31(0) 6-28108399

Onze vacatures staan o.a. ook op werkzoeken.nlJoobleJobsora en Indeed.

BTW-id NL002045791B09

Volg ons

© Copyright 2024 Voltys Contactgegevens
OTYS Recruiting Technology